Il D.lgs 81/08 integrato al D.lgs. 106/09 e recenti novità normative: ruoli obblighi e reponsabilità
NB: il programma di seguito descritto va inteso come programma di massima. Il contenuto delle lezioni verrà di volta in volta integrato e modificato a seconda della pubblicazione/entrata in vigore di nuove norme, decreti, accordi ecc..
Il corso è rivolto a rappresentati dei lavorattori per la sicurezza, responsabili e addetti al servizio di prevenzione e protezione e datori di lavoro.
Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) è una persona esperta di sicurezza in possesso di capacità e requisiti professionali, interna o esterna all’azienda, designata dal datore di lavoro, a cui risponde, per coordinare il servizio di prevenzione e protezione dai rischi; dà la propria consulenza al datore di lavoro: studia i problemi, propone le soluzioni che è poi il datore di lavoro che fa attuare.
L’addetto al servizio di prevenzione e protezione (ASPP) è una persona in possesso di capacità e requisiti professionali specifici, avente particolari compiti e responsabilità all’interno di tale servizio.
Il D.Lgs. 81/2008 all’art. 32, comma 6, stabilisce come sia i Responsabili che gli Addetti dei Servizi di Prevenzione e Protezione siano tenuti a frequentare corsi di aggiornamento secondo gli indirizzi definiti nell’Accordo Stato-Regioni sancito il 26 gennaio 2006 (pubblicato in G.U. n.37 del 14/02/2006) e successive modificazioni.
Tali corsi di aggiornamento devono essere orientati verso le innovazioni tecniche/organizzative nel campo delle misure di prevenzione ed all’aggiornamento normativo.
Per il Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione la durata dell’aggiornamento varia, a seconda dei macro-settori di attività Ateco, da 40 (settori 1, 2, 6, 8 e 9) a 60 (settori 3, 4, 5 e 7) ore modulabili nell’arco del quinquennio (in media 8 o 12 ore ogni anno).
I consulenti esterni RSPP che seguono aziende di vari settori che rientrano in entrambe le classi sono tenuti a frequentare complessivamente 100 ore di aggiornamento quinquennale.
Per gli Addetti al Servizio Prevenzione e Protezione la durata è di 28 ore modulabili nell’arco del quinquennio (in media 6 ore ogni anno) per tutti i settori di attività.
Obiettivi Formativi
Il corso di aggiornamento proposto focalizza l’attenzione sulle ultime novità normative sancite dal D.Lgs. 81/08 e dalle altre recenti norme in tema di sicurezza sul lavoro, che comportano immediate azioni per il corretto riallineamento.
Con la frequenza a tale corso, conforme a quanto previsto dall’Accordo Stato-regioni 26 gennaio 2006 si adempie all’obbligo di legge per l’aggiornamento della formazione di RSPP e ASPP previsto dal D.Lgs. 81/08.
Il programma del corso riguarda:
- Quadro normativo aggiornato in riferimento ai recenti decreti – cenni su:
Legge 09/08/2013 n. 98: Modifiche al D.Lgs.81/08 introdotte dal Decreto Fare (D.L. 21/06/2013)
Decreto 30/11/2012:procedure standardizzate/semplificate per le aziende fino a 10 lavoratori
Decreto 06/03/2013: criteri di qualifica del formatore per la sicurezza
Accordi Stato Regioni, n. 221 e n. 223 del 21/12/2013: formazione e aggiornamento di lavoratori, dirigenti, preposti e datori di lavoro
Accordi Stato Regioni n. 53 del 22/02/2012: addestramento e formazione per l’abilitazione all’uso di attrezzature specifiche
Decreto Ministeriale 13/02/2014: Procedure semplificate per i modelli di organizzazione e gestione nelle piccole e medie imprese
Decreto Legislativo 19 febbraio 2014, n. 19: prevenzione delle ferite da taglio o da punta nel settore ospedaliero e sanitario.
- La nuova disciplina sanzionatoria.
- Obblighi compiti e responsabilità: RSPP, Datore di lavoro, medico competente e RLS
- La formazione sulla sicurezza sul lavoro. Informazione, formazione, addestramento di lavoratori, dirigenti preposti e datori di lavoro; requisiti del formatore per la sicurezza.
- Cosa è cambiato nella valutazione dei rischi e come attuarla: Le procedure standardizzate; Valutazione del rischi stress lavoro-correlato; Criteri di redazione del documento di valutazione dei rischi e tempistica del suo aggiornamento.
- La partecipazione del medico competente e del RLS nella valutazione dei rischi
- Novità in tema di sorveglianza sanitaria: Accertamenti sanitari sui lavoratori; Visite mediche preassuntive; Accertamenti alcool e droga; Gestione della documentazione sanitaria e delle cartelle cliniche;
- Gli organismi paritetici: compiti e responsabilità
- La nuova disciplina degli obblighi connessi ai contratti di appalto: Redazione del DUVRI (Documento Unico di Valutazione dei Rischi Interferenziali)
- I modelli di organizzazione e gestione della sicurezza (MOG) ed i Sistemi di gestione della Sicurezza (SGSL).
- La delega di funzioni da parte del datore di lavoro
- Il dirigente e il preposto: ruolo, obblighi e formazione
Destinatari: Responsabili e Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP e ASPP (provenienti dai diversi settori produttivi). Anche RLS, Datori di Lavoro dirigenti e preposti
Durata e orari: Il corso si articola in una giornata di lezione della durata di otto ore, dalle 9:00 alle 18:00.
Sede del corso: via delle Fornaci, 29 – 00165 Roma.
Docenti: Professionisti altamente qualificati, formatori con esperienza pluriennale nell’ambito della sicurezza sul lavoro.
Materiale didattico: Ai partecipanti verrà consegnato un Cd contenente il materiale didattico del corso e un archivio di norme, decreti, articoli, linee guida, moduli e schede di approfondimento sugli argomenti del corso.
Attestato: La consegna dell’attestato di frequenza del corso è subordinata alla frequenza del 90% delle ore di lezione e al superamento della prova di verifica finale.
Il corso proposto è valido ai fini dell’aggiornamento obbligatorio per RSPP e ASPP per tutti i settori Ateco. Valido anche per RLS, Datori di lavoro, dirigenti e preposti
Per informazioni e iscrizioni: Alea 96 s.r.l. Via delle Fornaci, 29 – 00165 Roma
Tel: 06/86328180 – Fax: 06/86329374 http: www.alea96.it e-mail: alea96@alea96.it